Si el gobierno de Venezuela no corrige las desviaciones y acata las recomendaciones del Consejo de Administración de la Organización Internacional del Trabajo, esta institución podrá nombrar una Comisión de Investigación que se instale en el país de manera indefinida para estudiar la situación.
EL UNIVERSAL
Caracas.- El Consejo de Administración de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) admitió este jueves la Queja interpuesta por Fedecámaras en junio pasado sobre el incumplimiento del gobierno venezolano a los convenios 28, 87 y 144 de la institución, referidos a la fijación del salario mínimo, la protección de la libertad sindical y la consulta tripartita.
De acuerdo con la federación nacional de trabajadores, esta decisión busca abrir una oportunidad para restituir el diálogo social tripartito que necesita Venezuela.
"Fedecámaras ha denunciado durante años los constantes ataques verbales por parte de voceros gubernamentales o grupos afectos al gobierno, ataques al edificio sede de la Institución, intimidación y estigmatización del empresariado, las detenciones ocurridas en el último año contra más de 15 líderes de gremios afiliados a la Federación y la multiplicidad de leyes habilitantes dictadas en absoluta ausencia de diálogo, excluyendo a las organizaciones independientes de trabajadores y empleadores del país; medidas todas que contradicen los principios que promueve la OIT en los citados Convenios que han sido ratificados por Venezuela", refiere un comunicado.
El Gobierno ha incumplido las recomendaciones emitidas por la Misión Tripartita de Alto Nivel de la OIT, en su visita a Venezuela en el año 2014, y las conclusiones expuestas en la 104a Conferencia Internacional del Trabajo por la Comisión de Aplicación de Normas en junio de 2015, que ordenaron, entre otras medidas de protección a las organizaciones de trabajadores independientes, el cese de los ataques contra Fedecámaras y la constitución de una mesa diálogo tripartito con asistencia técnica de la OIT.
La Comisión de Aplicación de Normas de la OIT dio plazo al Gobierno Venezolano hasta este mes de noviembre para corregir las desviaciones y acatar las recomendaciones de la Misión de Alto Nivel de 2014 y presentar muestras de ello a la Comisión de Expertos en Aplicación de Normas y Recomendaciones, lo cual, según Fedecámaras, hasta la fecha no ha ocurrido.
Por esas razones, la federación interpuso en la última Conferencia Internacional del Trabajo de junio 2015, una nueva Queja conforme al artículo 26 del texto constitucional de la OIT para "casos de gravedad" en los que los Gobiernos no cumplen satisfactoriamente los convenios.
La Queja, que contó con el apoyo y firma conjunta de 34 organizaciones empleadoras presentes en la Conferencia, fue admitida hoy por consenso de los miembros del Consejo.
El artículo 26 de la Constitución de la OIT, señala que si el Consejo de Administración no recibe dentro de un plazo prudencial una respuesta que le satisfaga, podrá nombrar una Comisión de Investigación que se instale en el país de manera indefinida, sin que sea necesaria la autorización del Gobierno hasta dar cumplimiento a los Convenios suscritos y ratificados por el país.
Este tema, según la decisión del Consejo, se incluirá en la agenda de la 326 reunión del Consejo de Administración a realizarse en marzo de 2016, donde podrá ser designada la Comisión de Investigación.
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